”Att vara kommunchef kräver minst hundra procent av ens tid och man måste kunna rycka ut när som helst. Just nu behöver jag ta det lite lugnare av familjeskäl och då är det bättre för mig att lämna i stället för att accelerera på ett nytt jobb”.
via Notan för kommunchefen: halv miljon på tre månader – hd.se.
Då ska man:
- Inte ta ett jobb som kräver 100% av ens tid. Och helt ärligt tror jag att posten som kommunchef faktiskt kräver lite mer än så, och det gör det ju bara ännu värre.
- Inte ens acceptera nio månadslöner om man inte har lyft ett finger i tjänsten. Har man arbetat på samma ställe i tio år så har man kanske gjort sig förtjänt av ett avgångsvederlag, men inte efter bara en månads aktiv tjänst som i Jan Darrells fall.
- Be om ursäkt till kommunen och dess skattebetalare och återbörda de 600 000 kronor som etiskt felaktigt har – eller kommer att – betalas ut enligt ovan.
När jag läser artikeln i HD blir jag både arg och besviken. Men när allt bottnar är det mest bara pinsamt att sånt här ens kan inträffa! Det visar att det är dags för andra kommuner att se över sina anställningsvilkor, så att de inte råkar ut för samma sak.
Jag antar att Höganäs kommun ser över sina avtal nu iaf, innan de anställer en ny kommunchef.
Det är ju också lite lustigt med sambandet Säga Upp Sig & få lön efter det. Det hade ju varit mer ”logiskt” om han hade blivit uppsagd och fått lön …
Eller kanske det till o med finns mer problem än vad som har kommit fram?! Intressant också vem som har rekryterat honom och precis som inom det mesta vad gäller kommunpolitik så finns det alltid pengar till sån här skit! :)
Visst är det så!